Здоровье «Тебе мало, что ли?»: медсестра из приморской больницы пожаловалась на несправедливую зарплату

«Тебе мало, что ли?»: медсестра из приморской больницы пожаловалась на несправедливую зарплату

С 2019 года ей недоплачивают за ночные дежурства

У напарницы Татьяны такая же ситуация, но говорить об этом она опасается | Источник: Тимур Шарипкулов / UFA1.RUУ напарницы Татьяны такая же ситуация, но говорить об этом она опасается | Источник: Тимур Шарипкулов / UFA1.RU

У напарницы Татьяны такая же ситуация, но говорить об этом она опасается

Источник:

Тимур Шарипкулов / UFA1.RU

Медсестра скорой помощи Татьяна из Красноармейской больницы в приморском поселке Новопокровка пожаловалась VLADIVOSTOK1.RU на большую недоплату за ночные дежурства.

Татьяна — не выездная медсестра, она принимает пациентов в больничном кабинете, но выполняет всю работу, что делают на вызове: берет анализы, зашивает раны, вызывает рентгенолаборанта, гипсует, ставит уколы, а после ухода уборщицы ночью убирает кровь за больными. Ее стаж — около 25 лет. Зарплата почти как у санитарки — около 30 тысяч рублей, но даже такая сумма выходит только благодаря платным услугам. За вредность работы женщина получает минимальные 4%. Говорит, нагрузка у нее больше, чем у медсестер в других больницах.

«То есть у каждой медсестры, допустим, в отделение один больной поступил, а у меня они все за одну ночь. Поэтому я считаю, что нам должны добавить доплату за ночные. Но меня никто, конечно, не слышит», — обрисовала Татьяна ситуацию.

Она работает по графику сутки через трое — дома у нее муж с инвалидностью, за которым тоже нужен уход. При этом за ночные дежурства она, помимо другой медсестры, получает меньше всех.

«Дело в том, что из 12 работающих на скорой помощи человек только у двоих медсестер 20% оплата от оклада, у всех остальных — 100%. Хотя мы выполняем абсолютно одинаковую работу. Хоть сегодня работаю я, завтра придет другая на эту же работу, но у нее в трудовой написано, что она фельдшер. И у нее уже на 80% больше ночных», — рассказала Татьяна.

Как-то специалист отдела кадров давай зачитывать мне мои обязанности, которые я подписывала. Я говорю: «Да, обязанности есть. Но нет того, чтобы мне за них платили».

Татьяна

Медсестра скорой помощи

У Татьяны как медсестры есть стимулирующая выплата — 5 тысяч рублей, которую она получает около 5 лет, но это всё равно очень мало.

«Тут же, когда разговор зашел, что у нас забрали ночные, нам говорят: „Вот вам 5 тысяч“. Я говорю: „А за приемный покой?“ „Так вот же вам 5 тысяч“. Они вроде как и есть за приемный покой. То есть, когда спрашиваешь, почему за ночные не платят, мне говорят: „Так тебе и за это 5 тысяч, и за то 5 тысяч? Ну что, тебе мало, что ли?“», — пожаловалась женщина.

По ее словам, она несколько раз обращалась в прокуратуру, но это не решило проблему, которая длится с 2019–2020 годов.

«Наша больница даже при другом главвраче дала ответ, что вот эти 20% установили по больницам и сестрам. Мои доводы, что на скорой работают всего две медсестры, бесполезны. Любую подработку в нашей больнице оплачивать не желают. И знаете, что нам говорят? „Вас никто не держит“», — добавила медсестра.

Ольга Михайловна, нынешний главврач, говорит: «Ну это не я же забрала доплату». Я понимаю, но когда она только начинала работать, говорила: «Девочки, всё будет по-другому». Никакое «по-другому» мы не увидели».

Татьяна

Медсестра скорой помощи

Проблемы с выплатой зарплат в Красноармейской больнице не только у Татьяны. Мы также разговаривали с рентгенолаборантом Ольгой, которая пожаловалась на то, что ей недоплачивают за подработку.

ПО ТЕМЕ
Лайк
TYPE_LIKE0
Смех
TYPE_HAPPY0
Удивление
TYPE_SURPRISED0
Гнев
TYPE_ANGRY0
Печаль
TYPE_SAD0
Увидели опечатку? Выделите фрагмент и нажмите Ctrl+Enter
Комментарии
2
Гость
ТОП 5
Рекомендуем

На информационном ресурсе применяются cookie-файлы. Оставаясь на сайте, вы подтверждаете свое согласие на их использование.